Справка о мотивационном типе Отдел личности
Flat-lay illustration of a hand-drawn nine-pointed star on a torn paper square, a wax seal stamp, a stack of blank note cards, decorative washi tape and string, and a photo of a sunrise over the sea, arranged on an open journal page.

Справка о мотивационном типе

заполняется собственноручно

Срок выдачи: 9 мин Пунктов: 45

Без регистрации. Справка выдаётся в день обращения.

Настоящая справка выдаётся по результатам тестирования из 45 пунктов и удостоверяет, к какому из девяти мотивационных типов по системе эннеаграммы вы отнесены; вы получаете категорию, основание для её присвоения и особые отметки при наличии. Срок выдачи — 9 минут, справка выдаётся в электронном виде в день обращения. Тест основан на классической девятитипной модели эннеаграммы.

Направить тест

Facebook X
0%
Между близкими людьми назрел спор, а вслух его никто не поднимает. Ваша первая реакция?
Впереди шаг без всякой подстраховки со стороны. Что заставляет напрячься сильнее прочего?
Целый день впереди — без единого плана и без обязательств. Первая мысль?
В компании с вами держатся так, будто на вашем месте мог быть кто угодно. Ваша реакция?
Перед вами задача, сделанная наспех, с явными огрехами. Что беспокоит первым делом?
В отношениях, где поддержка должна идти в обе стороны, вы замечаете явный перекос. Что задевает сильнее всего?
Вашу работу вот-вот увидят и оценят посторонние. Что волнует сильнее всего?
Кто-то другой получил право решать за вас в важном деле. Что цепляет сильнее всего?
У вас просят больше времени и внимания, чем вы готовы отдать. Что тревожит первым делом?
Два близких человека спорят, а вы оказались между ними. К чему тянет сильнее всего?
Перед неопределённым шагом без всякой подстраховки — к чему тянет сильнее всего?
Свободный день без единого плана — к чему тянет в первую очередь?
В компании с вами держатся как с одним из многих. К чему тянет сильнее всего?
Перед вами задача с явными огрехами. К чему тянет в первую очередь?
В отношениях с явным перекосом поддержки — к чему тянет сильнее всего?
Работа, которую вот-вот оценят посторонние. К чему тянет больше всего?
Кто-то другой получил право решать за вас. К чему тянет сильнее всего?
У вас просят больше времени и внимания, чем хочется отдать. К чему тянет в этот момент?
Напряжение между близкими людьми не проходит уже который день. Как вы обычно с этим справляетесь?
Неопределённость без подстраховки тянется уже давно. Как вы обычно справляетесь с этим?
Свободное время без единого плана растягивается на весь день. Как вы обычно поступаете?
В компании с вами обращаются как с одним из многих уже не первый раз. Как вы обычно реагируете?
Задача с огрехами достаётся вам снова и снова. Как вы обычно выходите из этого?
Перекос в отношениях, где поддержка должна быть взаимной, повторяется снова. Как вы обычно это переживаете?
Работу оценивают посторонние уже не первый раз. Как вы обычно к этому готовитесь?
Кто-то другой продолжает решать за вас в важных делах. Как вы обычно себя ведёте в такой ситуации?
У вас снова просят больше времени и внимания, чем хочется отдать. Что вы обычно делаете в такой момент?
Напряжение между близкими людьми уже заметно со стороны. Что в вашем поведении бросается в глаза другим?
Неопределённость без подстраховки уже заметна окружающим по вашему поведению. Что бросается в глаза?
Свободный день без плана заметно меняет ваше поведение. Что видят окружающие?
Когда с вами обращаются как с одним из многих, это заметно окружающим. Что они видят?
Работа с явными огрехами заметно меняет ваше поведение на глазах у других. Что видят окружающие?
Перекос в отношениях, где поддержка должна идти в обе стороны, виден со стороны. Что замечают другие?
Работу вот-вот оценят посторонние, и это заметно по вашему поведению. Что видят окружающие?
Когда кто-то другой решает за вас, это заметно окружающим по поведению. Что они видят?
Просьба отдать больше времени и внимания заметно меняет ваше поведение на глазах у других. Что видят окружающие?
Напряжение между близкими людьми только начинается. Что происходит внутри в первую очередь?
Неопределённость без подстраховки только заявляет о себе. Какая реакция опережает все остальные?
Свободный день без плана только начинается. Что включается быстрее всего — чувство, мысль или действие?
С вами только начали обращаться как с одним из многих. Что вы замечаете в себе раньше всего?
Задача с явными огрехами только попала к вам в руки. Что берёт верх в первую секунду?
Перекос в отношениях, где поддержка должна быть взаимной, только обнаружился. Что срабатывает быстрее мысли?
Работу вот-вот увидят посторонние. Какая реакция появляется раньше остальных?
Кто-то другой только получил право решать за вас. Что вспыхивает в вас первым?
Просьба отдать больше времени и внимания только прозвучала. Что происходит у вас раньше всего — чувство, мысль или порыв действовать?

Справка будет выдана на это имя. Без имени — на предъявителя.

Об этой справке

Ведущий мотивационный тип по девятитипной модели эннеаграммы — определяется по тому, что стоит за реакцией человека, а не по внешнему поведению.

Автор теста: Редакция

Оценить справку
4.8/5

Приложения к справке

Приложение 1. Методика

В основе теста — классическая девятитипная модель эннеаграммы: девять разных мотивационных типов, каждый — со своим сочетанием того, чего человек избегает, и того, к чему стремится. Тест не привязан к одной конкретной методике и не выдаёт себя за реализацию чьей-либо отдельной системы — используется общий понятийный аппарат модели.

Вопросы устроены так, чтобы нащупать мотив за реакцией, а не саму реакцию: одна и та же ситуация трактуется по-разному в зависимости от того, что за ней стоит. Итоговый тип — тот, с которым совпало наибольшее число ответов по всему опросному листу.

Заметная часть проходящих подобные тесты получает близкие результаты сразу по двум типам — это обычный итог, а не сбой подсчёта: один тип редко описывает человека целиком, и узнавание себя сразу в нескольких результатах — нормальная реакция, а не ошибка теста. Научная литература по модели пока немногочисленна и местами настроена скептически: независимой проверки, признанной психологическим сообществом целиком, ни у одного подобного теста на сегодня нет. Влияние соседних типов и смена типа под давлением обстоятельств исследованиями не подтверждены и в тесте не учитываются.

Понятийный аппарат модели описан подробнее в словаре APA и в статье об эннеаграмме.

Тест не является диагностическим инструментом.

Приложение 2. Часто задаваемые вопросы

Чем девять типов эннеаграммы отличаются друг от друга?

Каждый тип строится на собственном сочетании того, чего человек избегает, и того, к чему стремится, — это разные, качественно непохожие мотивационные рисунки, а не девять точек на одной шкале.

Как понять, какой у меня тип по эннеаграмме?

Тип определяется по устойчивому сочетанию того, что человека тревожит и что им движет, а не по одной черте характера или разовому поступку. Результат теста — отправная точка для дальнейшего наблюдения за собой, а не окончательный ярлык.

Насколько эннеаграмма научно обоснована?

Академические работы по модели немногочисленны, а оценки в них — от осторожных до скептических: независимой проверки, признанной научным сообществом целиком, пока не проводилось. Этот тест использует описательный аппарат модели и не заявляет, что она научно доказана.

Сколько вопросов в тесте на эннеаграмму и сколько это занимает времени?

Версии подобных тестов в интернете сильно различаются по длине. Этот состоит из 45 вопросов, которые охватывают все девять типов, и рассчитан на одно прохождение без перерыва — результат готов сразу и бесплатно.

Может ли тип по эннеаграмме измениться со временем?

Основной тип принято считать устойчивым на протяжении жизни. То, что выглядит как перемена, чаще оказывается изменением того, насколько сильно и в какой форме тип проявляется, а не переходом в другой.

Приложение 3. Источники
  1. Hook, J. N., Hall, T. W., Davis, D. E., Van Tongeren, D. R., & Conner, M. (2021). The Enneagram: A systematic review of the literature and directions for future research. Journal of Clinical Psychology, 77(4), 865–883. doi:10.1002/jclp.23097
  2. Sutton, A. (2012). "But is it real?" A review of research on the Enneagram. The Enneagram Journal, 5(1), 5–20.
  3. Norcross, J. C., Koocher, G. P., & Garofalo, A. (2006). Discredited psychological treatments and tests: A Delphi poll. Professional Psychology: Research and Practice, 37(5), 515–522. doi:10.1037/0735-7028.37.5.515